人事专员专业简历表

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【简介】感谢网友“美卜xin1”参与投稿,下面是小编收集整理的人事专员专业简历表(共12篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

篇1:人事专员专业简历表

人事专员专业简历表

行政/人事/秘书/文员/类专业个人简历表

个人基本简历
姓名:潘xx小姐国籍:中国

目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:广州身材:162 cm kg
婚姻状况:未婚年龄:23 岁

求职意向及工作经历
人才类型:应届毕业生
应聘职位:文秘/文员:秘书/文员 行政/人事类 行政/人事助理 工厂跟单员
工作年限:0职称:无职称
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:1000--1500希望工作地区:广州
个人工作经历:2月-3月  富士施乐(中国)有限公司 人事助理

主要工作是协助招聘工作的展开及资料的.整理归档等,同时空闲时间也有到前台帮忙,因此也有一定的了解

在校期间也曾做过电话访问和街坊等兼职

6月  广东机电职业技术学院   金工实习

9月  广东机电职业技术学院   市场调查

205月  广东机电职业技术学院   情景英语

教育背景
毕业院校:广东机电职业技术学院
最高学历:大专毕业日期:-06-01
所学专业一:工业企业管理所学专业二:

受教育培训经历:206月  广东机电职业技术学院  计算机应用实操  全国计算机高新技术办公软件中级

年6月  广东机电职业技术学院  高级物流员考证培训  高级物流员证

2005年10月 广东机电职业技术学院  电子商务员考证培训

2005年4月  广东机电职业技术学院  报关员考证培训

语言能力
外语:英语 良好

国语水平:良好粤语水平:精通

工作能力及其他专长

证书:高级物流员证、全国计算机高新技术办公软件中级证、国家英语A级

熟悉办公软件word、excel等的操作,对Autocad有一定的了解。

详细个人自传

本人性格乐观,积极进取,为人正直诚恳,善于与人沟通,工作认真负责,学习能力强,能在工作实践中学习。

在校期间曾任院团委宣传部的《团讯》(月刊)编辑部副主编,负责版面的编排,熟悉word文档的操作,具有一定的文字编辑能力及组织协调能力,对工作认真负责,连续两年获得社会工作优秀奖。

虽然我是应届毕业生,没有什么工作经验,但我相信我的工作能力一定不比别人差,希望贵公司能给我机会

希望工作地区:天河区

个人联系方式

篇2:人事专员简历表

人事专员简历表

 简历表 人事专员简历表 个人简历表
姓 名:大学生个人简历网性 别:
 
 
民 族:汉族出生年月:1985年1月10日
证件号码: 婚姻状况:未婚
身 高:172cm体 重:56kg
户 籍:广东湛江现所在地:广东广州
毕业学校:广东广播电视大学学 历:专科
专业名称:行政管理毕业年份:
工作年限:五年以上职 称:其他
 
 求职意向 
职位性质:全 职
职位类别:人力资源-人事专员

职位名称:人力资源专员 ; 招聘专员 ; 人事助理
工作地区:湛江市 ; 广州市 ; 深圳市 ;
待遇要求:2500元/月 需要提供住房
到职时间:一周内
 
 技能专长 
语言能力:英语 ; 普通话 标准
计算机能力:精通 ;
综合技能: 
 
 教育培训 
教育经历:
时间所在学校学历
12月 - 月广东广播电视大学专科
9月 - 年7月湛二技中专
培训经历:
时间培训机构证书
 
 工作经历 
 
所在公司:中国卫星通信
时间范围:2004年7月 - 1月
公司性质:股份制企业
所属行业:通讯、电信业
担任职位:行政人事助理
工作描述:公司招聘信息发布,人员初选,推荐到部门参加复试;劳动合同签订 保存;协助培训师对新进员工,调职 晋升员工进行系统培训;公司办公物品发放 登记 管理
离职原因: 
 
所在公司:震宇(香港)有限公司
时间范围:201月 - 206月
公司性质:外资企业
所属行业:电子、微电子技术
担任职位:人力资源-人事专员
工作描述:负责制定、(QQ个性签名网 WWW.QQ0762.com/)执行及完善招聘计划.公司1.2线员工及中低层管理人員招聘;员工入职及晋升培訓;员工入职 晋升 离职约谈,优秀员工挽留约谈;参与公司季.年度考核.推行公司各类规章制度的'实施;协调员工与管理层的关系。公司員工生日晚宴活動.節假日公司晚會籌備,主持; 。
离职原因: 
 
 其他信息 
自我评价:良好的職業道德,優秀的專業精神。现人在广州,希录用公司能预先通知,并先进行网络视频面试
发展方向:有独立的招聘空间,可为公司带来更多人才。
其他要求: 
 
 联系方式 
  

篇3:人事专员简历表

个人基本姓 名:华硕国籍:中国 目前所在地:上海民族:汉 户口所在地:上海身材:166 cm 47 kg 婚姻状况:未婚年龄:27 岁 培训认证: 诚信徽章:普通 应聘职位:人事专员:人事助理、行政/后勤:行政助理、 工作年限:3职称:无职称  全职可到职日期:随时 月薪要求:--3500希望工作地区:上海 个人工作经历:公司名称:起止年月:-09 ~ 2010-11上海×××制药有限公司 公司性质:民营企业所属行业:建筑与工程 担任职务:人事助理  工作描述:为公司空缺职位进行雇员 离职原因:    公司名称:起止年月:2010-04 ~ 2010-07上海桃木服饰有限公司 公司性质:中外合资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务:人事行政  工作描述:品牌:Camel(骆驼),Tony jeans(汤尼俊士) 实施 离职原因:    公司名称:起止年月:-05 ~ 2010-02上海××××有限公司 公司性质:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务:行政助理  工作描述:负责办理公司,工厂,店员入职,离职,调动手续;

员工花名册,通讯录的录入,更新;

做好前期招聘, 离职原因:    公司名称:起止年月:-04 ~ 2007-09上海××广告有限公司 公司性质:所属行业:广告 担任职务:前台文员  工作描述:主要负责电话接听与转接,来访客户接待,收发管理报纸,信函,传真,复印文件等工作,

人事专员简历表范例

管理资料

  离职原因:    教育背景毕业院校:上海大学 最高学历:大专毕业日期:2007-01-01 所学专业一:行政管理所学专业二:  受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号 -092004-06上海××职业学院法律系-  -032007-01上海大学 行政管理-语言能力外语:    国语水平:精通粤语水平:精通工作能力及其他专长本人具有良好的团队协助精神,性格热情开朗随和,品格诚实可信,拥有积极向上的学习心态,曾担任销售和行政工作,因此拥有良好的社会沟通能力和人事经验,与同事能和睦相处,具备较强的忍耐力,意志力和吃苦耐劳的品质,从工作中我学会了认真负责的态度,待人处事的技巧和承受压力的良好心态,因此我更了解自己的发展方向。

从事行政人事的工作中,积累了一定的工作经验,对劳动法有一定的了解和认识,从而更好地为企业作出贡献,也参加过企业人力资源社会保障法制培训课程,获得相关证书。

做好每个环节,尽量避免劳动纠纷是我做人力资源的目标;注重细节,因为细节注定成败,是我自己的座右铭。

为企业减少开支,节约成本是我的本分,但社会的趋势,让我深信,跟着劳动法正规去走程序,才会更有效地为企业减少麻烦,避免不必要的劳动纠纷和赔偿,所谓不出事,才是好事。

完善公司的福利体系,控制人员流失率,做好人员保留工作,是我未来的学习目标。详细个人自传

为企业减少开支,节约成本是我的本分,但社会的趋势,让我深信,跟着劳动法正规去走程序,才会更有效地为企业减少麻烦,避免不必要的劳动纠纷和赔偿,所谓不出事,才是好事。

完善公司的福利体系,控制人员流失率,做好人员保留工作,是我未来的学习目标。

做好每个环节,尽量避免劳动纠纷是我做人力资源的目标;注重细节,因为细节注定成败,是我自己的座右铭。

个人联系方式

篇4:人事专员应聘简历表

人事专员应聘简历表

很多求职者在填写个人简历的时候都不能用很流畅的语言来表达一些重要内容,这样就很容易错失了工作的机会,所以简历中的表达方式也非常重要。对于一些重要的内容就尽量用简单明了的词汇描写,比如工作经历和曾经获得的嘉奖。对于一些性格上的描写,比如自我评价或者自我推荐,就需要学会如何在个人简历上让目标公司看到自己的诚意,体现出对工作的重视,还能展现出性格上的真诚,容易获得用人单位的好感。

一般来说个人简历都分为几个版块,基础信息就是姓名,性别,年龄,住址和联系方式等,主要介绍个人的基本情况,要注意千万不能写错联系方式。个人经历一般有学历和工作经验两大类,是整个简历的主要内容,要着重填写。最后就是一些简单的自我评价或者自我推荐,主要就是用真诚的方式去表达,让用人单位能够感受到对工作的.重视。几个板块的结合要突出重点,用充分的自我优势在众多求职者中获得就业机会。

基本信息  个人相片
姓 名: yjbys 性 别:  
民 族: 汉族 出生年月: 1992年8月27日
证件号码: /jianli 婚姻状况: 未婚
身 高: 162cm 体 重: 62kg
户 籍: 福建莆田 现所在地: 福建莆田秀屿区
毕业学校: 龙岩学院 学 历: 本科
专业名称: 管理类 公共事业管理(财务管理方向) 毕业年份:
工作经验: 一年以上 最高职称: 初级职称
求职意向
职位性质: 全 职
职位类别: 服装/纺织/皮革/鞋业

食品/包装/造纸/其他轻工

职位名称: 会计/人事 ;
工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-厦门市 ;
待遇要求: 2000-3000元/月 可面议 ; 需要提供住房
到职时间: 可随时到岗
 技能专长
语言能力: 英语 六级 ; 普通话 标准
电脑水平: 熟练使用电脑,OFFICE软件使用熟练。
 教育培训
教育背景:
时间 所在学校 学历
9月 - 207月 龙岩学院 本科
培训经历:
时间 培训机构 培训主题
3月 - 206月 兴隆驾校 C1驾驶技能培训
工作经历
所在公司: 赛得利(福建)纤维有限公司
时间范围: 年2月 - 年2月
公司性质: 外商独资.外企办事处
所属行业: 石油、化工业
担任职位: 财务/审计/税务-出纳、会计
工作描述: 1、根据公司相关规定,审核与销售相关的单据,确认销售收入。 2、根据销售发货明细,开具相关内销和外销发票。 3、跟踪应收账款回款进展。 4、与客户对账等。 5、每日对外报送与销售及收款相关的报表。 6、熟练使用SAP系统。 7、对信用证和银行承兑汇票业务熟练。 8、熟悉银行转账、收款查询等。 9、制作现金日报表等。
离职原因:  
所在公司: 莆田向阳坊食品有限公司
时间范围: 2016年7月 - 2016年9月
公司性质: 中外合营(合资.合作)
所属行业: 快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)
担任职位: 人事专员
工作描述: 1、人员招聘 2、员工入职、离职办理 3、合同签订 4、其他上级领导交代行政工作
离职原因:  
其他信息
自我评价: 本人性情温和、做事稳重,能够进行多方位的思考,不激进。我对待工作认真负责,善于沟通、合作与协调,有较强的团队精神。环境适应能力强,能很快熟悉工作且有志于长期从事会计相关工作。 从实习至今有一年多的工作经验,抗压能力强,实际动手能力强。

篇5:优秀人事专员专业简历

协助员工的招聘、培训、负责部门人事异动工作

员工档案的建立与管理、后勤事务协调、汇编核查员工考勤、会议记录  离职原因:转换环境 

教育背景
毕业院校:华南师范大学
最高学历:本科毕业日期:-12-01
所学专业:人力资源管理第二专业: 
培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
-07 韶关工商职业高级学校会计珠算、计算机证 
语言能力
外 语:英语 一般  
国语水平:精通粤语水平:精通
工作能力及其他专长
 杨涛具有较强的语言表达能力、具有良好的计算机应用能力,熟悉Windows98操作系统Mcrosoft Office Word、Microsoft Excel、Internet互联网的基本操作。

能适合团体协作工作方式,进行工作.也具有独立工作完成任务的能力.

在校期间获得“全国计算机一级证书”、“珠算证”、普通话水平测试等级证书

曾在长隆集团获得“优秀员工”、“每日之星”等荣誉

喜爱文体活动、热爱自然科学、喜爱篮球运动(曾担任校队小队长)

详细个人自传
 杨涛的性格特点 :开朗,诚实,自信,坚强,乐观向上、兴趣广泛,有恒心,易于相处。

有一定组织协调能力,适应能力强,沟通能力较强,有较强的'责任心和吃苦耐劳精神。

您好!当您翻开这一页的时候,您已经为我打开了通往机遇与成功的第一扇大门。首先,非常感谢您百忙之中抽空阅读我的材料,希望它不同于您手中若干份雷同的求职材料。多年来所受的教育与锻炼也使我能够适应这个飞速发展的社会,衷心希望能为贵公司效力,为贵公司的事业发展贡献我的才智。不必在乎我曾取得什幺,请关注我的未来!

篇6:工商管理专业人事专员简历

个人简历内涵也就是其核心部分,在求职中个人简历起到的是敲门砖的作用,作为“敲门砖”其分量越重,则效果就越好,而个人简历的分量则就是通过其内涵所来显示出来的。像是求职者的学历、教育背景、工作经历,还有人才的专业等等,这些都是个人简的内涵部分。当然,来提高个人简历的内涵也需要在职人员本身具有的能力。

每个人在竞争中都具有自己的优势以及劣势,在个人简历上所体现出来的基本上都是其优势部分。不过,在编写个人简历上对技巧的运用程度不同,能够将自己的优势特长来全面的凸显出来,其个人简历必然也可以脱颖而出。在对外招聘期间,个人简历的数量非常多,能够显示出自己的与众不同才能脱颖而出,而要与众不同,也是就是要追求个人简历的个性化。

下面是yjbys小编分享的.工商管理专业人事专员简历范文,更多资料请点击(/jianli)。

个人信息

yjbys

性 别: 男

婚姻状况: 已婚 出生年月: 1986年3月

民 族: 汉族 身 高: 170cm

最高学历: 大专 体 重:

计算机能力: 中级 技术职称:

所学专业: 工商管理 毕业学校: 江西师范大学

户口原籍: 现居住地:江西九江市县区

语言能力: 英语(一般) 普通话(熟练)

教育/培训

由 年月 至 年月校院名称/培训机构专业/课程证 书

2004.9-.7江西师范大学工商管理

2007.8-2007.8上海永冠胶年制品有限公司5S管理

技能/专长

相关技能:

C1驾照(驾龄六年)、企业人力资源管理师二级/三级、企业培训师二级

工作经验

我有8年工作经验。

主要工作简历:

5月 ~ 6月, 在上海永冠胶粘制品有限公司, 任生产助理。

209月 ~ 12月, 在诺贝尔九江高新材料有限公司, 任人事专员。

4月 ~ 12月, 在九江善水科技有限公司, 任人事行政专员/主管。

工作经历详述:

2007、5-2010、6 上海永冠胶粘制品有限公司 生产助理

1、负责接销售下单、合同评审并与销售确认订单交期、与仓库及采购核对原材料、成品和半成品并做预算、对已采购原材料进行及时跟催,结合生产实际情况按期合理下达生产计划单,对已下达的计划单进行跟进并与生产部及时确认订单完成情况,以确保订单按预期进行,对交期已到订单安排出货。统计每天原料消耗、合格成品产量、库存量及出货量等数据;

2、协调解决生产计划下达过程中的实际问题,原料调运、机台安排、进度控制。

2010、9--、12 诺贝尔九江高新材料有限公司 人事专员

负责公司人事部与行政部的各项具体工作,人事方面包括新员工招聘、入离职办理、新人岗前培训、薪资福利管理、工伤处理、社保医保申报、生产考核统计及绩效奖金核算、人资成本及变动报表统计等,行政方面包括公司客户及政府等人员接待、日常办公室文件通知等拟定、审核及签批和上传下达、各部门日常工作协调与沟通、食堂食材采购、员工宿舍管理等。

、04--.12 九江善水科技有限公司 人事行政专员/主管

1、负责人事日常管理工作:招聘、薪酬福利、生产考核、培训,管理职工档案(劳动合同、特殊协议、职位异动、奖惩考核等)、适时开展业余文化活动、完善职工福利管理方案,定期收集汇总职工比较突出的意见与建议提至部门和公司领导审阅,以便各级领导及时做出决策与管理,并综合各级领导意见与建议,及时解决部门日常问题,维持正常运转;2、协助部门经理制定及完善公司人事、行政管理制度、工作规划及体系流程,上报公司审批并贯彻至各部门监督执行;3、协调公司及各部门间日常行政工作,配合公司组织及协调公司年会及各类内外会议,起草公司和相关部门文件、报告及制度规定,记录并整理公司会议纪要,对会议决策进行监督落实、跟进;4、协助负责办公用品的采购及领用、行政外联及接待、证照复审、办公室车辆调度、后勤(食堂宿舍)物资采购及消防安全卫生落实与监督管理、公司各种印章证件保管与使用登记、各种内外文件来文和发文等签收整理归档,跟进考核公司各区5S落实情况。

2015.12-至今在九江湖口一家化工型企业任职人事主管

发展方向

个人侧重在企业的行政与人事管理系统获得发展,先从中基层岗位入手,通过系统的行政人事管理职业培训与学习和个人中基层管理工作的实践与积累,在技能上能够较扎实的掌握行政人事管理的理论及方式方法,在管理理念上能够获得不断的提升与创新,工作中能切实承担起行政人事管理者的职责,工作成绩获得公司和领导的认可,达到个人中高层行政人事管理者的职业目标。

求职意向

寻求工作类型:全职

希望工作岗位类型:行政/人事类-行政/人事职员

希望工作职务:人事类 行政类

希望工作地区:

到岗时间:8月1日以后到岗

待遇要求:工资待遇可面议。

篇7:人事专员实习专业简历

人事专员实习专业简历

人事专员实习专业简历,本文由大学生个人简历网(wWw.yJsjL.org)提供,人力管理资源个人简历作为参考!建议求职者在写求职简历时以求职意向与个人介绍为重点,请参照下面这份前台接待实习生求职简历以写简历时为参考,为了能写出一份更有专业水平的个人简历本网站推荐会计毕业实习生简历表格为范文!

目前所在: 广州 年 龄: 23

户口所在: 河源 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

诚信徽章: 未申请  身 高: 176 cm

人才测评: 未测评  体 重: 60 kg

人才类型: 普通求职

应聘职位: 人事专员/助理

工作年限: 0 职 称: 无职称

求职类型: 实习可到职日期: 一个星期

月薪要求: 1500-- 希望工作地区: 广州,深圳,

工作经历

浪达科技有限责任公司 起止年月:-07 ~ 2010-08

公司性质: 私营企业 所属行业:交通/运输/物流

担任职位: 仓管助理

工作描述: 协助仓库管理人员登记入册成品与在成品情况。

志愿者经历

广东省国际旅游文化节 起止年月:-05 ~ 2011-05

担任职位: 志愿者

毕业院校: 广东工业大学华立学院

最高学历: 本科 获得学位:  毕业日期: 2013-07

专 业 一: 人力管理资源 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语 一般 粤语水平: 一般

其它外语能力:

国语水平: 精通

工作能力及其他专长

热爱人力资源管理专业知识,对招聘、员工关系模块比较有兴趣;

了解公文的'写作;

擅长球类运动。

个人自传

各位领导:

您好!

我是来自13届毕业的大学生,本人思想上进,积极主动,乐于助人,认真工作,尊重规章制度,做事谨慎、细心,喜欢思考与观察,希望贵公司可以给我一份工作,我将不胜感激.

篇8:人事专员助理专业简历

人事专员助理专业简历

人事专员助理专业简历 
简历编号: 更新日期: 无照片
姓 名:大学生个人简历网国籍:中国
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:广州身材:169 cm kg
婚姻状况:已婚年龄:26
诚信徽章: 人才测评: 
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职
应聘职位:人事专员/助理、行政专员/助理、
工作年限:4职称:无职称
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议希望工作地区:广州
个人工作经历:
公司名称:起止年月:2011-06 ~ 2011-09上海适达餐饮管理有限公司
公司性质:所属行业:
担任职务:助理 
工作描述: 
离职原因: 
 
公司名称:起止年月:-07 ~ 2010-06广州市华侨糖厂
公司性质:所属行业:
担任职务:管理人员 
工作描述: 
离职原因: 
 
公司名称:起止年月:-10 ~ 2008-06广州鹰金钱企业集团公司研发中心
公司性质:所属行业:
担任职务:开发人员 
工作描述: 
离职原因: 
 
公司名称:起止年月:2005-06 ~ 2005-07珠江啤酒厂
公司性质:所属行业:
担任职务:实习 
工作描述: 
离职原因: 
志愿者经历: 
 
教育背景
毕业院校:广州城市职业技术学院
最高学历:大专毕业日期:2011-01-01
所学专业一:行政管理所学专业二: 
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
-092005-06广东省轻工职业技术学校食品生物工程毕业 
 
语言能力
外语:英语 一般  
国语水平:一般粤语水平:一般
本文由WWw.YjSjL.oRG大学生个人简历网提供 
工作能力及其他专长
 本人为人诚信开朗,勤奋务实,积极进取。很快掌握新知识,工作能力强,适应新环境快,工作细致,勇于接受挑战,承担压力,团队合作精神较好,服从组织,顾全大局。
 
详细个人自传
 主修课程:

行政管理、人力资源管理、社交礼仪、计算机应用基础 、社区管理、公共政策分析、社区建设政策与法规、社会调查、公共关系实务、大学英语、公共管理、国家公务员制度 、行政组织理论等。

个人评价:谦逊、正直、乐观积极能比较快的'融入整个集体,具有很强的上进心

篇9:优秀人事专员专业简历

个人基本简历
简历编号:更新日期:-02-21 10:41:13
姓 名:国 籍:中国
目前住地:天津民 族:汉族
户 籍 地:韶关身高体重:170 cm?53 kg
婚姻状况:未婚年 龄:23 岁
培训认证:人才测评:
诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职?
应聘职位:行政/人事类:人事专员/主管、行政/人事类:行政主管、
工作年限:5职 称:
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:--3500希望工作地区:天津 天津
工作经历:
公司名称:天津流行美国际连锁机构起止年月:-04 ~
公司性质:民营企业所属行业:其他
担任职务:人事专员
工作描述:招聘/员工关系/培训
离职原因:
公司名称:长隆集团有限公司起止年月:-07 ~ 2008-12
公司性质:私营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆
担任职务:行政助理、经理助理
工作描述:保证公司信息、通讯顺畅,环境卫生的管理及维护部门的资产管理,提高公司运作效率。

协助员工的招聘、培训、负责部门人事异动工作

员工档案的建立与管理、后勤事务协调、汇编核查员工考勤、会议记录

离职原因:转换环境
教育背景
毕业院校:华南师范大学
最高学历:本科毕业日期:2010-12-01
所学专业:人力资源管理第二专业:
培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
2004-07韶关工商职业高级学校会计珠算、计算机证
语言能力
外 语:英语 一般
国语水平:精通粤语水平:精通
工作能力及其他专长
杨涛具有较强的语言表达能力、具有良好的`计算机应用能力,熟悉Windows98操作系统Mcrosoft Office Word、Microsoft Excel、Internet互联网的基本操作。

能适合团体协作工作方式,进行工作.也具有独立工作完成任务的能力.

在校期间获得“全国计算机一级证书”、“珠算证”、普通话水平测试等级证书

曾在长隆集团获得“优秀员工”、“每日之星”等荣誉

喜爱文体活动、热爱自然科学、喜爱篮球运动(曾担任校队小队长)

详细个人自传
杨涛的性格特点 :开朗,诚实,自信,坚强,乐观向上、兴趣广泛,有恒心,易于相处。

有一定组织协调能力,适应能力强,沟通能力较强,有较强的责任心和吃苦耐劳精神。

您好!当您翻开这一页的时候,您已经为我打开了通往机遇与成功的第一扇大门。首先,非常感谢您百忙之中抽空阅读我的材料,希望它不同于您手中若干份雷同的求职材料。多年来所受的教育与锻炼也使我能够适应这个飞速发展的社会,衷心希望能为贵公司效力,为贵公司的事业发展贡献我的才智。不必在乎我曾取得什幺,请关注我的未来!

篇10:人事专员实习专业简历

人事专员实习专业简历模板

人事专员实习专业简历模板对于应届毕业生写求职简历时要怎样才能写好一份优秀的求职简历,个人简历写作技巧与要求有什么?以下大学生个人简历网为各位求职者提供一份人事专员实习生求职简历范文作为参考相关文章写作。 姓 名: 广州 年 龄: 20 户口所在: 深圳 国 籍: 中国 婚姻状况: 未婚 民 族: 身 高: 158 cm 求职意向 人才类型: 在校学生 应聘职位: 人事专员/助理,行政专员/助理 求职类型: 实习 可到职日期: 随时 月薪要求: 1500~元 希望工作地区: 广州,深圳, 工作经历 广交会 起止年月:-04 ~ 2014-06 公司性质: 所属行业: 担任职位: 在办证中心担任电脑员 工作描述: 在广交会实习,主要负责为外国客商办理入馆证件,收集整理客商的公司信息并记录入档,在职期间在人流高峰期时段,平均每天为100多名客商办理证件,能够简单地与外商沟通交流。 广外人力资源管理协会 起止年月:-10 ~ -06 担任职位: 资源部干事 工作描述: 主要负责收集整理会员信息,告知会员近期协会活动;负责联系活动嘉宾,担任接待工作,管理协会财务、物资,参与协会活动策划与实施。 教育背景 毕业院校: 广东外语外贸大学 最高学历: 本科 获得学位: 在读学生 毕业日期: -06 专 业 一: 人力资源管理 专 业 二: 韩国语辅修 起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力 外语: 英语 良好 粤语水平: 优秀 其它外语能力: 韩国语 良好(已考韩语等级考试TOPIK2,成绩未出) 国语水平: 优秀 工作能力及其他专长 计算机能力:已获得全国计算机等级考试二级证书,熟悉word、excel、powerpoint等office应用软件。 英语能力:大学英语四级 总分:527分;大学英语6级   总分:501分 个人自传 注重实际,有条理,善于组织或整理较繁琐的信息和资料,习惯按类别整理资料,经常性整理或清理资料文件;有责任心、踏实、稳定,在现兼职的'地方已工作一年以上,坚持每周末都上班。体谅他人,尊重他人意见,善于团队工作,在课堂上曾有多次团队作业,能够与其他组员共同合作达到老师的要求。平时爱好看韩国综艺节目,对韩国节目有充分的了解,平时通过看节目练习韩语听力。

篇11:人事前台专员专业简历

人事前台专员专业简历

姓 名: 本网

居 住 地: 天河区 国 籍: 中国

出生日期: 1987-05-28 民 族: 汉族

婚姻状况: 未婚 职 称: 无职称

工作年限: 2-5年

求职意向

应聘职位: 人事专员 人事助理

希望月薪: -3000 求职类型: 全职

希望地点: 广州市 到岗时间: 随时

工作经历

公司名称: 广州东之方医宗保健品生物科技有限公司

起止年月: 2012-03 至 2012-05 公司性质: 民营/私营企业

职 位: 人事专员 行 业: 其他行业

工作描述:

1、人事部门所有工作包括招聘、培训、员工资料、社保、合同制订等的统筹管理;

2、配合各部门做好员工的考核;

3、参与公司“战略管理升级”项目,分阶段完成每个阶段任务,并提交任务证据;

4、配合会务部,组织公司销售会以及全国招商会等事宜的策划、会场布置等其他协调工作;

5、制订完善人事部门的各项规章制度,组织召开全员培训会学习、通过后配合稽核小组监督执行。

6、定期进行工作汇报并完成人力资源总监交办的其他工作。

公司名称: 广州信旅商务服务有限公司

起止年月: -11 至 2012-02 公司性质: 民营/私营企业

职 位: 人事专员 行 业: 其他行业

工作描述:

1、人力资源方面:员工招聘、职前、业务培训、考勤、基本工资核算,员工关系管理等;

2、行政方面:公司各项管理制度的'制订、完善与监督,为经理提供完善工作的可行性意见;

3、后勤方面:公司每月周末以及所有节假日工作安排,所有外勤内务工作协调与安排,办公设备维修与保养跟进以及非业务部门人员管理等。

公司名称: 广州唯情服饰有限公司

起止年月: 2009-02 至 2009-10 公司性质: 民营/私营企业

职 位: 客服专员 行 业: 服装/纺织/皮革

工作描述:

1、公司内部简单的人事规章制度的制定和贯彻实施;

2、公司的库存管理,严格控制库存、避免资源的浪费;

3、公司的客户关系管理,直接的跟客户联系,获取订单和跟单,为公司创造效益。

教育背景

学 校: 广州航海高等专科学校

起止年月: -09 至 2009-07

学 历: 大专

专 业: 人力资源管理

语言能力

外 语: 英语 外语水平: 良好

国语水平: 良好 粤语水平: 一般

自我评价

本人通过多年的学习和三年的工作,铸造成为一个坚强、诚实、守信、有责任心、有爱心的人;做事有条理和效率,宁我人负我,而我绝不负人。这让我有了足够的勇气和信心叩响贵公司的大门,向您展示一个完全真实的自我。

“无所求则无所获”是我的座右铭,所以我努力工作、积极追求。

篇12:人事行政专员简历表

人事行政专员简历表

基本简历表 人事行政专员简历表 个人简历表
姓 名:大学生个人简历网性 别:
 
 
民 族:汉族出生年月:1984年11月20日
证件号码: 婚姻状况:已婚
身 高:172cm体 重:64kg
户 籍:广东湛江现所在地:广东湛江
毕业学校:广东番禺行政学院学 历:专科
专业名称:人力资源管理毕业年份:2007年
工作年限:五年以上职 称:其他
 
 求职意向 
职位性质:全 职
职位类别:人力资源

职位名称:人事行政专员 ; 行政经理 ; 人力资源主管
工作地区:湛江市开发区 ; 湛江市 ;
待遇要求:可面议 ; 不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
 
 技能专长 
语言能力:英语 良好 ; 普通话 标准
计算机能力:精通 ;
综合技能:1.autocad、word,exce,photoshop,powerpoint幻灯片制作,视频制作常用软件对办公应用软件
 
 教育培训 
教育经历:
时间所在学校学历
2004年9月 - 2007年7月广东番禺行政学院专科
2000年9月 - 2003年7月广东省徐闻县徐闻中学高中
培训经历:
时间培训机构证书
 
 工作经历 
 
所在公司:广东省顺德区伦教镇丰田汽车专卖店
时间范围:2007年7月 - 2008年12月
公司性质:合资企业
所属行业:汽车、摩托车
担任职位:行政助理
工作描述:2007年7月-2008年12月 广东省顺德区伦教镇丰田专卖4S店 行政助理 主要的职责

1.负责公司人员的档案管理,人事考勤,每月周期性办理员工的社保。

2.负责行政开支、预算与控制,有计划地购买办公用品与办公类各种器材设备的采购和维修。

3.负责员工工伤处理,后勤系统的管理,(食堂,宿舍,保安,车辆,绿化)及车辆配置与调度管理工作。

4.负责人员招聘,录取,考核,调薪,离职,人事任免并制作档案,及时发布任免通知等。

5.生产安全管理,进行定期安全教育及消防系统制作点检责任人与维护基准书及接待安监部门人员检查。

6.员工福利礼品购买.公司举行活动时制作活动计划,场面的`布置与活动礼品准备,活跃现场气氛.

7.月底进行员工考勤核对并计算,然后报批上司审核。

8.推行岗位测评,制定考核制度与标准。

9.年终负责制作回顾视频及担任总结大会主持人。

10.年终进行优秀部门与优秀员工评定等审核报批工作。

离职原因:有更好的发展
 
所在公司:广东顺德浦项钢板有限公司
时间范围:2008年12月 - 2012年6月
公司性质:外资企业本文由WWw.YjSjL.oRG大学生个人简历网提供
所属行业:生产、制造、加工
担任职位:人力资源主管
工作描述:2008年12月-2012年3月 广东顺德浦项钢板有限公司(外资企业) 人力资源主管 主要的职责

熟悉劳动法,合同法及掌握人力资源六大模块知识能熟练运用,熟悉5S管理及iso管理,在职期间主要负责:

1.直属领导部门副总,定期向部门副总汇报工作,及部门情况并按时完成领导交办事务和传达上级领导的指示。

2.年初根据公司经营目标,战略目标与本部门员工商定使用3k绩效考核方式给本部门员工制定考核指标与标准;并根据考核标准提高员工业绩与惯彻战略为目的。

3.根据公司战略目标制定人力资源规划与制定人才储备方案.避免公司在发展过程中出现人力缺的问题.

4.对员工岗位进行分析编写职位说明书与作业标准,把每一个岗位所需人员优化;并效控制人工成本。

5.负责劳动力市场及同行岗位薪资信息调查,并推行岗位测评,用3e薪酬设计方式让企业员工工资达到对外对内达到一定均衡。

6.结合现行劳动法及公司实际情况,对厂规员工手册及公司规章制度与管理制度完善。

7.推行目标管理、周计划、月计划管理;制定工作目标来提高员工的时间观念和工作效率。

8.对员工流失的问题,进行分析找出根本原因制作新工作方案报批上司;并制作人才激励制度方案,提高员工积极性。

9.对新入职员工进行企业文化培训及公司的规章制度培训;并根据公司的经营情况需要推行中层管理系列培训。

10.负责企业文化建设,制作工作方案。根据公司经营理念与社会责任感编写价值观与标语。

11.公司工作需要时到政府部门办理各种事务,与平时接待来访相关重要人员。

12.劳资关系的协调处理,建立意见箱定期与员工代表沟通并提出的意见和问题进行解答。

13.根据公司经营特点与现行劳动法,编写公司用工劳动合同并报批上司同意后,与员工签订劳动合同.

离职原因:回家乡发展
 
 其他信息 
自我评价:本人工作认真负责,认真执行领导安排工作,态度端正,做风良好。善于帮助别人,培养员工。
发展方向: 
其他要求: 
 
 联系方式 
  

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